شركة آزال للتوظيف والتنمية البشرية X

خدمة العملاء

شركة آزال للتوظيف والتنمية البشرية yemen ,sana'a

تـأريخ انتهى الاعلان : 2024-05-27
قدم الان

تفاصيل الفرصة الوظيفية

  • نوع الدوام

    دوام 8 ساعات

  • مستوى الخبرة

    سنة

  • المرتب

    تحديد الراتب بعد المقابلة

  • الجنس

    ذكر

  • مجال الوظيفة

    قسم الإدارة ( الموارد)

وصف الفرصة الوظيفية

  • مهارات ممتازة في خدمة العملاء: القدرة على التواصل بفعالية مع النزلاء، وفهم احتياجاتهم وتلبية طلباتهم بطريقة ودة.ية ومهني
  • مهارات تنظيمية ممتازة: القدرة على إدارة الوقت بكفاءة، وتنظيم مهام العمل المتعددة، وإنجازها في الوقت المحدد.
  • مهارات حل المشاكل: القدرة على تحديد المشكلات وحلها بكفاءة، والتعامل مع الشكاوى بلباقة وهدوء.
  • مهارات العمل الجماعي: القدرة على العمل بشكل تعاوني مع أعضاء الفريق الآخرين لتحقيق أهداف مشتركة.
  • مهارات التواصل: القدرة على التواصل بفعالية شفهياً وكتابةً، مع إتقان اللغة العربية والإنجليزية.
  • المظهر المهني: الظهور بمظهر أنيق ومرتباً في جميع الأوقات.
  • الصحة الجيدة: القدرة على العمل لساعات طويلة، والتعامل مع المهام الجسدية.

المهارات الفنية:

  • معرفة بقائمة الطعام والشراب: القدرة على تقديم معلومات دقيقة عن الطعام والشراب المتوفر في الفندق، وتقديم توصيات للنزلاء.
  • معرفة بأنظمة النقاط البيعية: القدرة على استخدام أنظمة النقاط البيعية لتسجيل الطلبات ومعالجة المدفوعات.
  • معرفة بمعايير النظافة والصحة: القدرة على تنظيف الغرف والحفاظ عليها وفقًا لمعايير النظافة والصحة المعمول بها في الفندق.
  • معرفة بمعايير السلامة: القدرة على التعامل مع المواد الكيميائية وال معدات التنظيف بأمان.
  • خبرة سابقة في مجال خدمة الغرف: ميزة إضافية.

المؤهلات التعليمية:

  • دبلوم ثانوي على الأقل.
  • دورات تدريبية في خدمة العملاء والسلامة والصحة المهنية ميزة إضافية.

ملاحظات:

  • قد تختلف المتطلبات المحددة من فندق إلى آخر.
  • بعض الفنادق قد تطلب خبرة سابقة في مجال الضيافة، بينما قد تقبل الموظفين الجدد الذين لديهم مهارات قوية في خدمة العملاء.
  • من المهم إظهار الشغف بالعمل في مجال الضيافة، والاستعداد للتعلم وتطوير المهارات.

بالإضافة إلى المهارات والخبرات المذكورة أعلاه، يجب أن يتمتع موظف خدمة الغرف بصفات شخصية إيجابية، مثل:

  • الابتسامة والترحيب: يجب أن يكون موظف خدمة الغرف دائمًا مبتسماً ومرحباً بالنزلاء.
  • الاحترام: يجب أن يعامل موظف خدمة الغرف جميع النزلاء باحترام، بغض النظر عن خلفيتهم أو ثقافتهم.
  • الصبر: يجب أن يكون موظف خدمة الغرف صبوراً مع النزلاء، خاصةً إذا كانوا يواجهون أي مشاكل أو طلبات غير عادية.
  • السرية: يجب أن يحافظ موظف خدمة الغرف على سرية معلومات النزلاء.
  • الصدق والأمانة: يجب أن يكون موظف خدمة الغرف صادقًا وأمينًا في جميع تعاملاته مع النزلاء.

من خلال امتلاك هذه المهارات والصفات، يمكن لموظف خدمة الغرف أن يقدم تجربة إيجابية للنزلاء، ويساهم في سمعة الفندق الطيبة.

متطلبات الوظيفة

التعليم المطلوب

دبلوم

عدد سنين الخبرة

سنة

الانجليزيةوالعربية

English and Arabic

المجال

administration Department

الموقع

عمارة لا الة الا الله / الدور الثاني

Top